Deine Aufgaben:

Als Testmanager:in (m/w/d) bist du Teil eines Softwareentwicklungsteam und widmest dich dort dem Aufbau von umfassenden Teststrategien für euer neues Produkt in einem agilen Entwicklungsprozess.

Folgende Aufgaben werden dich hierbei erwarten:

• • Verantworten der Test-Infrastruktur und Betreuung der Testumgebung
  • Erstellen von Testplänen sowie Koordination und Durchführung von verschiedenen manuellen und automatisierten Tests
  • Prüfen von Funktionalität und Sicherheit unserer Software durch exploratives Testen sowie Pen-Testing
  • Durchführung von Regressions-, Last- und Performancetests
  • Vorantreiben unserer Testautomatisierung
  • Dokumentation und Reporting der Testaktivitäten sowie Fehlermanagement bis zur Abnahme
  • Unterstützen bei der Anforderungsformulierung aus der Testing-Perspektive im Rahmen von Refinements

Dein Profil:

Wir arbeiten in einem sehr dynamischen Umfeld: Du verstehst, was es bedeutet, Teil eines solchen Teams zu sein.

Was wir uns sonst noch von dir wünschen:

• abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige Erfahrung im Softwaretesten in agilen oder klassischen Projekten
• fundierte Kenntnisse im Bereich Softwaretests und Testautomatisierung
• technisches Verständnis für unsere aktuellen & zukünftigen Technologien (Kubernetes, Docker, Java, relationale Datenbanken, Elastic Search)
• Erfahrung im Einsatz von etablierten Aufgaben-, Fehler- und Testmanagement-Tools und Jira sowie dem Erstellen von Testplänen (UI-Tests, manuelle Abnahmetests, Regressionstests, Lasttests, Pen-Tests)
• Fähigkeit, einen Qualitätsstandard zu formulieren und mit vorhandenen Prozessen, Best Practices und Richtlinien umzusetzen
• ISTQB oder ähnliche Zertifizierung wünschenswert
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Du erfüllst noch nicht alle Punkte, brennst aber für das Thema Testing? Dann bewirb dich trotzdem und zeige uns, was dich motiviert!